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如何借助互联网平台,让职场人实现多渠道收入?

2016-08-25 12:30 [职业发展] 来源于:网销中国
导读:未来,你可能不属于任何公司。优秀的人会有合作不完的项目,而混日子的人终究只能被日子混了。你,属于哪类人呢? 这并不是危言耸听,这是未来商业模式发展的必然趋势。

     未来,你可能不属于任何公司。优秀的人会有合作不完的项目,而混日子的人终究只能被日子混了。你,属于哪类人呢? 这并不是危言耸听,这是未来商业模式发展的必然趋势。 尤其在互联网时代,通过多样化的合作模式,优秀人才已经实现多渠道收入。最近有不少企业老板抱怨招人难,说找个优秀合适的人比开发新客户还难,人才都跑哪去了?

     其实优秀人才并不少,只是在当下这个“大众创业,万众创新”的时代,优秀人才已经成为可遇不可求的稀缺资源。企业想要找到优秀人才,以往单纯的“雇佣关系”显然无法满足精英们的发展需求,未来企业与人才、人才与人才的关系将更加趋向于“联盟合作”模式。在此基础上,平台将慢慢代替公司存在。 比如大家熟悉的“滴滴出行”,它没有自己的车,只是用车平台,将有私家车的大众群体整合在一起,通过相应的合作模式进行利益分配。滴滴无需承担任何人工费、车辆损耗费等一系列管理费用,而合作的司机也可以自由安排时间赚取金钱,双方共赢。这种平台合作模式也为企业和个人提供更为灵活多变的就业形势。

     如今,随着时代的发展,越来越多的细分领域“平台”涌现出来,他们深挖垂直领域,在垂直社交运营方面更加专业化。例如专门针对工业品销售精英的商务社交平台——“合力网”就为工业行业搭建了一个人与企业、人与人的合作桥梁。 合力网以工程信息为柔性资源,吸引工业行业精英入驻平台,利用社交属性将每个用户发展成为信息发布源,有效缩短生产、销售链条,直接促进供需关系融合,大力促进会员之间互相学习,互相帮助,互相交易,互相投资,并满足会员在线讨论、线下活动、项目考察、上下游资源对接、销售渠道对接等资源对接需求。 由于现在很多传统工业企业,本身面临着各种各样的发展困境,当市场不利、利润下降时,降低成本是主要的经营手段,而其中人力成本又占企业经营成本的很大份额。

      所以,很多企业通过合力网平台寻找一些优秀销售人才,他们并不是企业的正式员工,企业无需承担任何费用,但他们却会和企业一起服务某个客户或项目,甚至可以利用自身的资源优势去帮助企业开辟新市场,然后按照项目进行结算。这样,企业可以用最少的人员成本和最优秀的人才合作,既精简人员管理,节省人员成本,又能利益最大化,合作省时省力。 而对优秀个人而言,通过合力网平台可以同时为多家企业进行项目合作,项目中产生的任何新需求,又可以作为独家资源在合力网平台上进行合法的标价售卖,既增加了个人收益,又拓展了行业人脉圈。

      借助互联网平台,人才可以将自身价值最大化展示,通过服务多个项目,轻松实现多渠道收入,而这也必将成为未来的就业趋势之一。 当然,除了工业行业外,很多行业也已经通过互联网平台实现了多形式的合作方式,无需担心你在哪个行业,只需努力成长为优秀人才,寻找到好的互联网平台就足以轻松实现多渠道收入。 未来,我们或许真的不属于任何企业,每个人都是彼此合作的关系,优秀的人会有多个收入来源,而企业也将更加“小而美”。不管你现在如何,抢先加入一个平台,快速成长为优秀的人,未来才有更多可能,不是吗?


 

(编辑:网销中国)

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